مدیر عامل شرکت معدنی و صنعتی گل گهر در گردهمایی بزرگ بانوان شاغل در منطقه گل گهر که به مناسبت ایام میلاد حضرت فاطمه زهرا سلام الله علیها و هفته بزرگداشت مقام زن برگزار شده بود، اعتماد به نفس و قدرت در تصمیم گیری و عمل را دو ویژگی بارز بانوان عنوان کرد و گفت: همین دو ویژگی کافی است که مدیران مجموعه گل گهر نسبت به جذب خانم ها برای اشتغال در این منطقه، هیچ شکی به خود راه ندهند.

ارزیاب ارشد جایزه ملی تعالی سازمانی در حاشیه ارزیابی شرکت معدنی و صنعتی گل گهر در سال ۱۴۰۴ گفت: در گل گهر نگاه زیبایی به تعالی سازمانی وجود دارد که ناشی از نگاه و رهنمود مدیر عامل این شرکت به این مقوله مهم و اعتقاد قلبی ایشان به راه بی پایان تعالی سازمانی است.

واحد پایش وضعیت مدیریت فرآوری شرکت معدنی و صنعتی گل گهر با تمرکز بر تکنولوژی های روز دنیا و بهره‌گیری از توان متخصصان داخلی، موفق شد «نرم‌افزار بومی بالانس فن‌های صنعتی بدون وزنه آزمایشی» را طراحی و پیاده‌سازی کند.

فرآیند ارزیابی تعالی سازمانی شرکت معدنی و صنعتی گل‌گهر بر اساس مدل تعالی سازمانی که با حضور تیم ارزیابان مجرب کشوری از دوشنبه ۱ دی آغاز شده بود، پس از ۴ روز ارزیابی دقیق و موشکافانه به خط پایان رسید.